石林县板桥街道牢固树立“今天再晚也是早，明天再早也是晚”的效率意识，通过紧抓“共建”切入点、“共治”着力点、“共享”契合点，着力构建党建引领新格局，推动基层治理出成效。

紧抓“共建”切入点，让党建引领 “一以贯之”

石林县板桥街道始终坚持把党的建设作为最根本、最前置的工作来抓，贯穿于基层治理的全过程，不断强化党建引领作用，建强基层战斗堡垒，聚焦重点任务，创新工作思路,以推行“大岗位制”为契机，充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，自实施村级组织“大岗位制”以来，共纳入“大岗位制”管理人员106人，对不适宜任职的村组干部进行调整；选拔优秀人才选到村（社区）书记岗位上，同时加强后备干部储备，积极拓宽来源渠道，每个村（社区）至少有2名35岁以下的后备干部，为基层治理注入了新生力量；强化网格化管理，把党组织建在网格上，全面形成“78个党支部+78名网格长（员）+569名十户长”的铁三角，构建网格化管理、精细化服务、信息化支撑、开放式共建的基层管理服务平台，实现了党建与基层治理“两网合一”。

紧抓“共治”着力点，让党的工作“一呼百应”

健全党员管理制度，规范党员“一人一档”，严格落实“三会一课”制度，通过开展各项党建活动让党员认真履行义务，正确行使权利。健全“双报到”机制，党员领导干部率先垂范,带头到板桥社区报到，主动认领任务，开展志愿服务活动，推动党员干部下沉常态化、制度化，将党的组织优势转化为治理效能，激发基层社会治理活力；持续巩固深化拓展党史学习教育成果，积极开展“我为群众办实事”，聚焦群众“急、难、愁、盼”，完成街道领导班子“我为群众办实事”10件，领导班子成员“为民办事清单”30件，91个党支部制定并完成民生实事计划清单360件，完成率达100%；坚持以党建带群建、以群建促党建，进一步整合党群资源,全面提升党建融合度,推动街道妇联、团委志愿服务队参与安全生产、森林防火、疫情防控、人居环境整治、综治维稳、绿美乡村建设，切实增强服务实效。

紧抓“共享”契合点，让党群关系“一往情深”

始终坚持以党建为引领，以群众需求为导向，以增强人民群众安全感、满意度为落脚点，以“党建+政务”为载体，优化党群服务中心阵地，充分发挥农村综合服务平台联系服务群众主阵地作用，落实“群众最多跑一次”承诺，打通服务群众最后一米，进一步提高办事群众满意度；成立以街道班子成员为组长的13个专项小组，对征地租地、拆迁搬迁、工程建设、社会保障、劳动就业、换届选举、“三资”管理等多个领域各类矛盾纠纷和风险隐患进行“拉网式、地毯式”全面排查，并针实行立项督查、跟踪督办机制，截至目前，共接访、排查各类矛盾纠纷200余件，有效调处化解矛盾纠纷和风险隐患近180件；创新推广“红黑榜”公示制度并形成长效机制，制定印发了板桥街道办事处《村规民约（居民公约）“红黑榜”公示和“评分体系”实施方案》，通过以“榜”塑人心、以“榜”扶正气、以“榜”聚人气、以“榜”立规矩，凝聚合力，构建板桥街道乡村治理共享新格局。