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石林县公安局“四个坚持”加强辅警队伍建设
发布时间:2021-08-30 16:09:58作者:石林县公安局来源:石林长安网

辅警队伍是公安机关维护社会治安、打击违法犯罪的重要组成部分,为更好的发挥辅警在公安工作中的积极作用,石林县公安局坚持辅警队伍管理抓在日常、管在平时、落在全体,通过开展辅警队伍的教育管理培训,切实把管理触角延伸至每一名警务辅助人员,为石林公安发展凝聚力量。

一是坚持思想教育引领。石林县将辅警的政治理论学习常态化制度化,以“第一议题”“每周一学”等形式把学习要求延伸至每一名辅警;将全局64名党员辅警纳入各党支部活动范畴,把党员辅警的思想教育搞起来、组织生活管起来、政治培训抓起来,弥补党员辅警思想教育不及时的问题,推动思想政治学习由“少数”向“多数”、由漫灌向滴灌转变。要求辅警参加党建、主题实践、教育整顿、“三个规定”等应知应会知识考试,成绩记入部门排名评比。在“筑牢忠诚警魂”展示会中,10余名辅警上台谈感想、传经验、讲心得,进一步增强辅警职业荣誉感。向全体辅警发放专门的学习记录本规范学习笔记,通过集中理论学习、参观学习、党建共建交流互动、学习贯彻习近平总书记专题宣讲等学习形式,不断强化辅警的理论武装,增强“四个意识”、坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”。

二是坚持纪律教育入心。始终做到纪律教育常态化并延伸到全体辅警,以每周部门例会、每月队伍思想分析为契机,重温纪律条令、典型案例剖析,学习警示教育典型案例等形式以案说法,及时将发现的问题隐患消除在萌芽状态;与节假日纪律作风教育相结合,通过反复强调疫情防控、保密、饮酒、交通安全等问题,结合微信提醒、告知书、责任书等方式,引导督促辅警自我约束、自我管理,树牢纪律意识、规矩意识,时刻绷紧纪律心弦,确保纪律条令内化于心、外化于行;制定《石林县公安局警务辅助人员绩效考核暂行规定》及5个暂行管理办法完善全局警务辅助人员基础台帐,形成用制度管人,按制度办事的良好风气。

三是坚持练兵培训提质。结合“警务实战大练兵”,坚持“练思想、练业务、练技能、练作风”,通过专项练兵、日常练兵、岗位练兵等形式,不断提升辅警的警务技能,注重培养辅警纪律作风;县局警务督查大队不定时对辅警穿衣戴帽、言行举止、执勤巡逻等情况进行督察,实行量化管理,并与工资挂钩,倒逼辅警遵规守纪、配合好民警严格执法;联合县人社部,对全局460名勤务辅警进行非警务技能培训,提升辅警的综合素质;将新入警的辅警交由思想素质过硬、业务素质精良的民警带领,通过师徒结对、老带新等形式,带领新辅警快速成长。

四是坚持暖警爱警聚力。将家访制度辐射到全体辅警,各领导及责任民警根据平时交心谈心掌握的情况,开展分批走访慰问,县局工会、妇委会及部门针对辅警及家属生病住院、生育、家庭困难等情况开展走访慰问帮扶;在每年公安工作、“七一”、“战时”等的表彰奖励中,按照一定比例,对优秀辅警进行表彰,让优秀的辅警进一步带动身边的同志,切实提升辅警团队的整体战斗力。在重点区域集中严打整治专项行动第一阶段表彰奖励中,20名辅警被县局表彰,占总表彰人数的67%。“七一”表彰中,5名辅警党员被评为优秀共产党员、3名辅警党务工作者被评为优秀党务工作者。